top of page

Q&A

Tôi đã tổng hợp các câu hỏi thường gặp và câu trả lời cho chúng.

  • Có cần thiết phải có khả năng tiếng Nhật không?
    Chúng tôi sử dụng tiếng Nhật và tiếng Việt làm ngôn ngữ công ty. Có cơ hội nói chuyện bằng tiếng Nhật hàng ngày với người quản lý người Nhật và khách hàng người Nhật, vì vậy có cơ hội tận dụng khả năng tiếng Nhật của bạn.
  • Trang phục tự do không?
    Không có quy định cụ thể nào. Bạn có thể làm việc với trang phục và kiểu tóc tự do. Tuy nhiên, tùy thuộc vào cơ hội, có thể có hướng dẫn về trang phục và kiểu tóc phù hợp.
  • Có thể làm việc từ xa không?
    Có, bạn có thể làm việc từ xa theo quy tắc mà công ty đã đặt ra. Quy tắc này được thiết lập sau khi thảo luận với người quản lý để tối ưu hóa hiệu suất của nhóm.
  • Trang phục có tự do không?
    Không phải là hoàn toàn tự do đâu. Tất cả nhân viên đều cố gắng "mặc trang phục hơi hơn người gặp". Những người làm việc gặp gỡ khách hàng thường mặc trang phục kinh doanh thông thường, trong khi những người làm các nghề khác thường mặc trang phục văn phòng thông thường.
  • Có thể sẽ bị điều chuyển công tác không?
    Hiện tại, công việc chủ yếu là ở Hà Nội, nhưng tùy thuộc vào dự án, có thể bạn sẽ phải làm việc tại Đà Nẵng hoặc tại các văn phòng của chúng tôi ở Nhật Bản. Trong tương lai, chúng tôi cũng có thể mở thêm văn phòng tại Thành phố Hồ Chí Minh, Nhật Bản, Đài Loan, Úc, Mỹ, và Canada để đáp ứng yêu cầu của khách hàng.
  • Có làm thêm giờ không?
    Sau khi nhận việc, trong 2 tháng đầu bạn sẽ rời công ty đúng giờ. Sau đó, mỗi người sẽ quản lý lịch làm việc của mình một cách linh hoạt tùy thuộc vào tình hình công việc, nhưng về cơ bản là không có làm thêm giờ.
  • Bạn có thể cho biết về chương trình đào tạo cho nhân viên mới không?
    Sau khi nhận việc, tất cả nhân viên mới sẽ tham gia chương trình đào tạo tại trụ sở chính tại Hà Nội.
  • Có cơ hội làm việc ở nước ngoài không?
    Có. Bạn có cơ hội làm việc tại Việt Nam hoặc tại các cơ sở nước ngoài mà chúng tôi dự định mở trong tương lai. Bạn cũng có thể tự ứng cử để làm việc ở nước ngoài.
  • Có chương trình thực tập không?
    Chúng tôi tuyển dụng thực tập sinh chủ yếu dành cho sinh viên đại học quan tâm đến công việc thông dịch và nghiên cứu. Chúng tôi thường xuyên đăng tuyển thực tập sinh trên trang Facebook của mình.
  • Có bài kiểm tra viết không?
    Chúng tôi không thực hiện bài kiểm tra viết, chỉ có sơ tuyển và phỏng vấn.
  • Hãy nói về quy trình tuyển dụng.
    Quy trình tuyển chọn cho sinh viên mới tốt nghiệp và người có kinh nghiệm là "Tuyển dụng → Sơ tuyển → Giới thiệu công ty & phỏng vấn → Quyết định cuối cùng → Nhận việc".
  • Phỏng vấn sẽ diễn ra như thế nào?
    Trong cuộc phỏng vấn, chúng tôi sẽ hỏi chi tiết về công việc bạn mong muốn và đưa ra quyết định dựa trên một cách cân nhắc toàn diện về khả năng, tài năng và động lực của bạn.
  • Có tổ chức buổi giới thiệu công ty không?
    Chúng tôi sẽ giới thiệu công ty cho những người đã qua sơ tuyển trong quá trình phỏng vấn.
  • Kết quả tuyển dụng sẽ được thông báo như thế nào?
    Sau cuộc phỏng vấn, chúng tôi sẽ liên hệ với bạn qua email trong vòng 3 ngày làm, dù bạn được chọn hay không.
  • Cần mang theo những gì khi phỏng vấn không?
    Xin hãy mang theo sơ yếu lý lịch, hồ sơ (bằng tiếng Việt + tiếng Nhật hoặc tiếng Anh), chứng chỉ (JLPT, TOEIC, IELTS, vv), bằng cấp, và bảng điểm.
bottom of page